新闻详情
集体教研活动应该怎么制定方案
2019.10.10

  集体教研活动具体应该怎么进行方案制定呢?现在有很多单位都在做集体教研活动,这种活动实际上是一种双赢的活动,是一种可以讲究合作的活动,通过这样的活动,可以员工之间不断的进行合作,不断的进行探讨,可以集思广益,可以提高效率,同时也能够创造出一些新的方法和新的思路来,可是在进行集体科学教研的时候,由于参与的人数会比较的多,由于要具体的流程会比较多,如果说不能够有一些新的思路和观点如果有没有一个具体的方案的话,可能就会导致整个活动先后一团糟,所以今天就来给大家介绍一下,到底这种集体教研活动的方案应该怎么去进行设计,才能够确保这个教研活动真的是可以落实到实处。

  在进行教研活动的方案的具体的设计的时候,要从很多方面去加以考虑,比如说单位里面会有很多的部门,或者单位里面会有很多的学科,那么不同的部门或者不同的学科,都应该派出相应的代表,或者是派出相应的员工,然后大家组成一个小组,这个小数就相当于是一个小机构,那么在这个小机构里面就要有一个组织结构的明确,要每一个人有相应的责任,要每一个人有相应的时间的安排,让每一个人有相应的工作的内容,这样一来这个活动才能够更好的进行下去,在制定这个方案的时候,要考虑到这一次的活动的奖惩的制度,要考虑到这个活动到底是采用什么样的方式来进行监督。

  在制定这个方案的时候,方案的内容也是一个作为重要的一个方面,这个方案里面的内容比较多,而且起草这个方案的内容的人不仅仅是一个人,是一个集体的一个过程了,那么集体里面的每一个人都应该为这个方案供认出自己的一些力量,刚刚出来的这个方案可能还不完善,可能还要进行修订,那么在修订的过程当中也可以进行再次讨论,通过讨论的形式可以让更多的人发挥出自己的智慧,让更多的人贡献自己的力量,使得这个方案进一步加以完善,那么让修订之后的方案有具有更加好的实践。

  在进行方案探讨和方案制定的过程当中,还要注意取长补短,还要进行合理分工,因为是一个集体,那么在集体里面可能不同的人会有不同的优势,还有不同的方法,那么大家都可以相互的发表自己的一些观点和看法,可以贡献出自己的一些方法和思路来,把这些值得可取的方法和思路融入到这种方案当中,在这个小组里面可能有一些认识来自于不同的部门是不同的学历不同的专业掌握的质量是不一样的,因此在做这份方案的时候大家都应该积极的发言,积极来表达自己的观点,这样才能够有更多的思路在这个方案里面形成,另外还要注意的就是确定这种方案的时候,还要考虑这个方案里面的具体的实施的地点和具体的实施的期限,要在这个方案里面明确在这个活动过程中所需要用的资料,以及这个活动的整体的流程和安排布置的内容。